Spil jer til trivsel og arbejdsglæde
Let´s VOPPL er jeres univers med overskuelige og konkrete værktøjer, til at identificere, håndtere og forebygge arbejdsmiljøet, herunder Psykosociale forholde på arbejdspladsen. 

Dialogspil, handleskemaer, guides og rådgivning, er alle bygget op på VOPPL modellens metode, som består af  5 trin,1. VIDEN, 2. OVERBLIK, 3. PLAN, 4. PROCES og 5. LÆRING.

Alle 5 trin understøtter, at I bliver systematiske og strategiske, når I arbejder med det psykiske arbejdsmiljø. Denne arbejdsproces, kan anvendes af alle faggrupper og brancher, på store og små arbejdspladser, i privat og offentligt regi.  

Voppl metoden og de underliggende værktøjer blev  grundlagt og udviklet af Annette Collins  i 2017 og fik varemærke registrering i metoden i 2018 og har til formål, at give arbejdspladser konkrete  redskaber, der giver jer viden og kompetencer til at optimere det gode arbejdsmiljø. På en effektiv og overskueligt måde. 

Arbejdsmiljøviden er skaleret ned til virkefulde og let tilgængelige værktøjer, i form af online og fysiske dialogspil og handleskemaer og guides.

Materialet er vidensbaserede og er lavet i de skønneste farver, i et stilfuldt klassiske look, der skal inspirer jer til en tage en åben dialog og gøre arbejdet med det psykiske arbejdsmiljø, enkelt og overskueligt. Hvor I kan optimere jeres arbejdskultur og trivsel og arbejdsglæde. Til gavn for et menneskeligt og økonomisk værdifuldt. 

LET´s VOPPL, bestræber sig på, at vælge bæredygtige produkter til udarbejdelse af vores materialer. Vi støtter løbende projekter, der er med til at skabe en bæredygtig udvikling. Det kan være indenfor sundhed, trivsel men ligeledes miljøet. Senest har vi valgt, at i støtte med et beløb til , River Clean up  og  Plastic Change

Endvidere donerer vi løbende et beløb til Ocean clean up for hver dialogspil eller produkter i shoppen. 

Når vi trives, udvikler vi os
Jeres dialog er guld værd!

Rigtig god dag.


VI STØTTER LØBENDE :