Alle har brug for gode og sunde læringsmiljøer, hvor det psykiske og fysiske fungerer – ellers er der ikke plads til læring. Hvordan står det til med jeres læringsmiljø?
[smartslider3 slider=10]
“Trivsel i et læringsmiljø er først en succes, når alle har det godt. “
Dette gælder både underviserne, skolesekretærene, pedellerne, de studerende og eleverne, og vi har brug for hinanden for at nå dertil.
Når et læringssted skal arbejde med det trivsel og læringsglæde, handler det om at lave strategiske handleplaner. Det er vigtigt, at det bliver en positiv og overskuelig proces, hvor I kan nå i mål med jeres indsatser. Som mennesker har vi brug for at kunne se resultater på vores indsatser, men for at det kan lykkes, kræver det, at vi arbejder på en strategisk facon – i dette tilfælde gør vi det for at kunne identificere, håndtere og forebygge arbejdsmiljøet til den videre optimering heraf.
Materialerne er konkrete værktøjer, der giver jer mulighed for at arbejde selvstændigt med emnerne ude på jeres arbejdsplads/undervisningsinstitution. Værktøjerne henvender sig til alle faggrupper – ledelser såvel som HR-medarbejdere eller arbejdsmiljøudvalget, og det er lige meget, om I er en mindre eller større uddannelsesinstitution, eller om I befinder jer i offentligt eller privat regi.
Jeres værktøjer indeholder viden, dialogkort, guides og meget andet, som kan integreres til netop jeres virkelighed på arbejdspladsen. Fidusen er, at ”tungt” stof er gjort til lettilgængelige hands-on værktøjer, der hjælper jer med at komme til bunds i, hvordan I bedst kan identificere, håndtere og forebygge det psykiske arbejdsmiljø.
Vi bruger cookies for at sikre, at vi giver dig den bedste oplevelse på vores hjemmeside. Hvis du fortsætter med at bruge dette websted, vil vi antage, at du er indforstået med det.OkPrivatlivspolitik